今年以来，宜川县云岩镇依托第一批全国县级优质农民田间学校“辛户村农民田间学校”主阵地，围绕“推进‘小切口’改革，破解乡村振兴‘瓶颈’”，以农民为主体、以需求为导向，把课堂搬进田间地头，助力基层干部能力素质提升。

　　广泛走访调研，找准问题“症结”。组织包片领导和包村干部遍访33个行政村基层干部和150户村民代表，深入田间、贴近农户，话家常、问需求、听建议、谈发展，准确掌握了守旧思想改变难、农户积极性调动难、矛盾纠纷化解难、基层人才培养难、陈规陋习纠正难等5类12条问题症结。线名基层干部培训所需、能力所需，确保培训课程内容设置合理、培训效果良好。

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　　周密组织实施，开出治病“良方”。镇党委、政府召开专题会议，集思广益、同向发力，确定现场观摩+课堂培训+讨论发言的培训模式。现场观摩环节精心选取了永宁村建园“三个对比”、堡定村“以株代亩”分田法、曲洲村“3332”技术管理模式、辛户村“三项技术”落实等8个代表性的示范点。课堂培训环节围绕果业生产管理技术、“千万工程”经验、新时代“枫桥经验”等内容进行专题培训，引导广大基层干部坚定发展苹果产业的信心和提高基层治理的水平。讨论发言环节由参训学员结合所学所思所悟，谈体会、谈思路、谈发展，引发学员交流互动、深入探讨，激发思想碰撞。

　　建立长效机制，发挥阵地“功能”。云岩镇党委、政府在基层干部能力素质提升中，充分发挥了农民田间学校实践与理论紧密结合的优势，实现了农民教育培训与农业产业发展的深度融合，探索出了一条符合新形势下基层干部培训需求的实践之路。着力培养爱农村，懂农业、懂技术的高素质乡村专家队伍13人，敢为、善为、想为的发展“领头雁”5名，为农村发展储备坚强的人才保障、为乡村振兴注入源源不断活力。